人間有晴 - 曾錦強 2019年12月13日
跟我意思做 生活副刊
朋友知道我是一個開明的老闆，凡事有商有量，也願意接納同事的意見。但他問，如果我和同事無法達成共識的話，有沒有試過發出「跟我意思做」的指令。我說，我印象中的確沒有。我相信同事跟我討論的過程中，甚至不會感受到壓力，習慣了老闆的說話不一定要聽，朋友笑說我這個老闆太軟弱。
即使像目前這樣嚴峻的市場環境下，我也只會說出我看到的風險，也會建議一些做法，但我的溝通方式並不霸道，如果同事有自己的想法，我也不會勉強他們跟從。我認為如果對方不是心悅誠服的話，他一定有方法證明你錯，即使你的想法本來正確，執行的時候也會大打折扣。
另外，這也和我的性格有關。我是一個不受管的人，我也很討厭別人勉強自己。擁有這樣性格的人不少，但很多人手握權力的時候，反而喜歡管控和勉強別人，我不想成為自己討厭的人，所以一直也很克制。
這也和我的信仰有關，我是一個很願意交託的人。集團業務雖然對我很重要，但如果真的失敗了，無法生存的話，我也願意接受。如果天父認為我做的工作有意義，一定會讓我們生存到；如果天父有其他計劃的話，我也只好順服，我是很看得開的。
（本欄逢周三、五刊登）
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