C觀點 - 施永青
局長換馬 意欲何為
2015年07月23日
政府突然宣布，更換兩位問責局長的任命：民政事務局由劉江華接替曾德成；而公務員事務局則由張雲正(海關關長)接替鄧國威。由於事前全無跡象，事件令很多人都感到錯愕。
由於政府未有解釋這次更替的原因，社會上出現各式各樣的猜
測。比較一致的看法，是兩人都不是因個人理由而主動申請離任的。因為個人理由不會那麼巧合，都在同一時段發生，且不可能事前全無跡象。因此，最大的可能是特首對他們的工作表現有所不滿。
政改方案被否決後，有傳言說中央對此十分不滿，要對負責這項工作的官員進行問責，估計有一批港澳辦與中聯辦的官員會被撤換。想不到中央尚未動手，梁振英已經走在前頭。
照道理，民政事務局與公務員事務局都不是直接負責政改的部門，為何兩位局長竟首當其衝？原因可能是這兩位局長都比較低調，很少在台前配合政改三人組做推動工作；或許因而被以為一早打定輸數，不肯盡力而為。
事實上，要政改取得成功，的確極需要這兩個局在平時的工作上大力配合。今次被追究亦非全無道理。
民政事務局負責地區民眾與政府的關係，除了搞康體文娛活動外，亦負責公民教育與青年工作。但在佔中運動中，大量年輕人加入反建制陣營，有些更鼓吹地方主義，抗拒一國的概念，出現這種情況，雖不是曾局長一個人的錯，但若要扭轉這種現象，他看來已被視為不能勝任的人；那就只好找個新人一試。
至於鄧國威，公務員系統就一直有聲音說他對公務員的權益太過冷漠，只肯公事公辦，不善於反映公務員的意向，導致政府與公務員之間的矛盾加深。
此外，政府對部分公務員佩帶黃絲帶上班亦感到擔憂，覺得公務員事務局有責任令公務員盡忠職守，而不是與政府訂下的總體目標對抗。
可以預期，今後政府會願意進一步改善公務員的待遇，但對公務員的政治要求則會收緊。這項工作雖不易做，但會比做青年工作容易。為了保持高薪厚職，一般香港人會傾向妥協；但年輕人則傾向理想主義，不願意向現實低頭，要做年輕人的思想工作並不容易。張雲正來自紀律部隊，硬的一套應沒有問題，但要真的爭取到公務員歸順，還要善於攻心。那就要軟硬兼施，非常考功夫。
今次局長換班，顯示梁振英對做好這份工仍興致勃勃，並沒有如坊間所傳，今次上京被中央領導人面斥，已失去連任的機會。如果他已經不存寄望，他只會做一日和尚打一日鐘，無需要自找麻煩，還要去得罪人。梁振英現在還這樣有為，代表他正為爭取連任作出部署。
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